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  • 企业文化
  • 薪酬福利

关于天趣

广州天趣网络科技有限公司(下简称天趣)成立于2011年6月,由从事互联网运营领域工作超过10年的夏天天创建,是一家专注于互联网信息服务及移动互联网产品开发的企业。

公司理念

自公司成立以来,天趣一直以"为用户带来实在价值"为经营理念,以"简单、直接、快速"为经营准则,致力于为广大用户打造网络时代多方位的生活信息服务平台。

公司产品

天趣的主要产品有8684公交网。8684公交网始创于2005年,至今覆盖国内共448个城市。同时,天趣运营有多个生活信息服务项目,致力于整合资源,通过服务将线下线上连接起来,为广大用户提供服务。

公司团队

天趣目前规模30人左右,是业内男女比例比较平均的团队,努力做到团队间协作高效、和谐、具有活力。其核心人员由来自大型企业服务多年的技术工程师、业内有经验的设计师和运营人员组成。而且,天趣不断从各大高校汲取年轻、富有潜力的新生力量,为应届生提供广阔的平台。在注重员工业务能力提升的同时,也会结合员工的兴趣爱好及个人特长,让其可以向多种方向发展。
天趣是一个态度务实、乐于分享、积极向上的团队,一点点的积累让我们不断壮大,期待有更好的你加入我们。

企业文化

  • 简单

    简单的做事、简单的做人
  • 快速

    快速执行、高效工作
  • 直接

    沟通直接、反馈及时

公司语录

薪酬福利

  • 工作时间

    公司关怀员工,主张健康、合理、高效的工作节奏,实行人性化"965工作模式":朝九晚六五天工作制,每天工作时长7.5小时。

  • 休假制度

    在保证国家法定节假日的基础上,公司人性化调整休假时间,让假期变得更完整。入职满一年以上的员工可享受每年5-15天的带薪假期,并且每月给予带薪病假以关怀员工。

  • 薪资构成

    基本的薪资保障及各项补贴+灵活的薪资制度,根据各个的岗位、工作经验、技术能力的不同,设置业内具有竞争力的薪资,同时根据工作及项目情况,不定时提供相应的奖金奖励;年终奖或年底双薪则依据公司当年盈利情况而定。

  • 六险一金

    每位正职员工都享有五险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险),以及住房公积金待遇,另外,入职满半年以上的员工将享有公司为员工全额购买的商业保险,大限度的为员工提供综合的保障。

  • 调薪制度

    从转正开始,每半年有一次加薪的机会,是否加薪及加薪幅度则根据工作情况、个人成长决定。

  • 用餐福利

    每个工作日均免费提供午餐和下午茶,员工也可直接选择餐费补贴,补贴将随工资发放,如果有加班情况,亦提供免费加班餐。而下午茶种类多样,广式糖水、时令水果、零食小吃、酸奶、雪糕……

  • 生日/节日礼品

    公司定期为员工举办集体生日会,并为每位员工准备生日贺礼。在端午、中秋等传统节日,公司还将发放节日礼金及礼品等。

  • 读书基金

    每位正式员工每个月都可支取一定金额的读书基金,用于购买书籍,进行自我提升。

  • 健康基金

    除了关注工作,更关注员工的健康,入职满一年的员工均可享受免费年度健康体检。

  • 员工活动

    每周,小型员工活动一次,乒乓球、羽毛球、桌球、保龄球、电影等类型丰富,自由选择。
    每月,每位员工均给予一定的活动经费,各部门可以根据活动经费组织聚会、唱K、跨部门联谊等等。
    每年,一次全员年度春/秋游,活跃内部环境,促进同事间的交流,增强团队意识。

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广州市广州大道中307号c栋富力东山新天地中心606

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